자녀가있는 부부가 이혼하면 자녀 양육비를 지불해야합니다. 물론 상황에 따라 참가자의 개인적인 자질에 따라 달라집니다. 그러나 합법적 인 지원 지불을 설명하는 절차가 확립되어 있습니다. 그것에 익숙해지는 것은 미래를위한 출발 경로를 확보하는 것을 의미합니다.
이혼 또는 자녀 양육 후 자녀에 대한 물질적 지원은 대부분 아버지가 지불합니다. 우리 사회의 사고 방식과 관습은이 규칙을 지시하지만 법의 수준으로 올라가지는 않습니다. 따라서 상황이 역순 일 수 있습니다. 자녀와 함께있는 부모는 자녀가 성년이 될 때까지 도울 권리가 있습니다. 이러한 재무 관계를 구성하는 방법에는 두 가지가 있습니다.
첫 번째 옵션은 양 당사자 간의 양도 대금 지불에 대한 공증 계약의 체결입니다. 이 문서는 금액, 지불 조건, 지불 조건을 규정합니다. 또한 지불 인의 업무 변화 및 기타 세부 사항과 관련된 뉘앙스에 대해 설명합니다. 이 문서는 양 당사자의 동의하에 작성되었습니다. 그러한 계약 덕분에 자녀 양육비를받는 것이 훨씬 쉽습니다. 이 절차에는 충돌 및 제 3 자 개입이 없습니다. 반면에, 그러한 합의를 체결하면 사법 절차에서 자녀 양육비를 회복 할 수있는 능력이 제한 될 것임을 이해하는 것이 중요합니다.
두 번째 옵션은 법원 결정의 결과로 불이익을받는 것입니다. 공증 된 정식 계약이 없거나 비준수 인 경우 고소 할 수 있습니다. 소송을 제기하려면 필수 문서 세트가 필요합니다.
- 상대방의 소득 증명서;
- 청구인의 홈북 및 그의 상대방의 데이터;
- 청구서 사본 2 부;
- 아동의 출생 증명서;
- 결혼 증명서 원본 및 사본.
이 패키지는 사업을 시작하기위한 기초가됩니다. 사건을 고려하는 동안 양도 금액이 설정됩니다. 법원 결정은 상대방이 일하는 조직을 통해 자녀 양육비를 회복하는 데 도움이됩니다. 다시 말해, 정해진 금액은 상대방이 직접 자금을받을 때까지 급여에서 공제됩니다. 물론, 수집은 공식 급여에서만 이루어지며 그림자 소득은 추적 할 수 없습니다.
법원은 또한 근무지 변경, 거주지 변경, 거주지 변경 등의 경우 상대방이 작업 손실을당한 경우 중대한 관계를 규제해야합니다.
이점은 오늘날 입법 시스템이 대부분의 상황에 대해 제공했기 때문에 올바른 힘의 정렬을 수행 할 수있게 된 것입니다.
